Employer Branding richtig gemacht, erspart Recruiting

Employer Branding geht vor Recruiting!

Nicht, dass ich nicht gerne Videos fĂŒr’s Recruiting oder Recruitment mache. Aber Employer Branding ist wertvoller, weil es das Problem bekĂ€mpft bevor es eintritt. Und auch Employer Branding profitiert enorm von Videofilmen die dazu passen, konzipiert und umgesetzt wurden.

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